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Strukturwandel

Grundlagen einer professionellen Social-Media Präsentation

Neben der Ausbildung von Digitalbotschaftern ist die Erarbeitung und ständige Weiterentwicklung einer effektiven Social Media-Strategie, die mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Dresden übereinstimmt, eine notwendige Voraussetzung für eine erfolgreiche Positionierung in den sozialen Medien.

Ein weiteres zentrales Anliegen ist die Institutionalisierung der Rolle der Digitalbotschafter. Dadurch soll sichergestellt werden, dass unsere Botschafter klare Rahmenbedingungen haben, innerhalb derer sie ihre Aufgaben effizient wahrnehmen können.

Darüber hinaus ist es unser Ziel, die Digitalbotschafter als feste Größe sowohl bei unseren Klienten als auch in der Belegschaft zu etablieren. Dies ermöglicht uns, Anregungen und Inspirationen aus diesen Bereichen gezielt aufzunehmen. Dazu planen wir ein regelmäßiges „Digitalbotschafter-Frühstück“, bei dem Ideen eingebracht, laufende Projekte diskutiert und der Redaktionsplan für die kommenden Wochen abgestimmt werden können.

Grundlagen einer digitalen Weiterbildungskultur

Neben der Ausbildung von E-Learning-Instruktoren ist eine entscheidende Grundlage des angestrebten Strukturwandels die Institutionalisierung dieser Rolle mit klar definierten Rollenvoraussetzungen. Dadurch schaffen wir die Basis für eine eigenständige und nachhaltige Tätigkeit in diesem Bereich.

Eine weitere wichtige Voraussetzung für die langfristige Beschäftigung der ausgebildeten E-Learning-Instruktoren besteht in der Implementierung geeigneter Prozesse für die Themenzuweisung. Dazu planen wir, einen E-Learning-Hub auf unserer Lernplattform zu etablieren. In diesem Hub können sich die E-Learning-Instruktoren auf Kursprojekte bewerben, sich zu Fachthemen austauschen und bei Bedarf Feedback zu ihren Kursprojekten einholen.

 

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